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2020年5月是集團(tuán)公司第三個(gè)“反腐倡廉教育月”,宏冠公司高度重視,及時(shí)傳達(dá),迅速部署,緊緊圍繞“尚清風(fēng)、守清廉,爭(zhēng)做‘五有’人”主題,以“五進(jìn)五促”為載體,嚴(yán)格落實(shí)規(guī)定動(dòng)作,創(chuàng)新開(kāi)展自選動(dòng)作,全面推進(jìn)、扎實(shí)落實(shí)各項(xiàng)活動(dòng)。
廉潔進(jìn)中層 促心中有責(zé)
為確?;顒?dòng)落到實(shí)處,公司黨支部書(shū)記梁遠(yuǎn)祿在辦公會(huì)上及時(shí)傳達(dá)集團(tuán)、高投公司動(dòng)員會(huì)精神,并對(duì)活動(dòng)進(jìn)行了具體部署,明確要求班子成員認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”,帶頭參加活動(dòng)、帶頭接受教育,明確責(zé)任部門(mén)和責(zé)任人,層層壓緊壓實(shí)責(zé)任,提高思想認(rèn)識(shí)和責(zé)任意識(shí)。
會(huì)議現(xiàn)場(chǎng)
廉潔進(jìn)員工 促心中有企
多舉措開(kāi)展廉潔教育活動(dòng),厚植廉潔文化。公司黨支部書(shū)記梁遠(yuǎn)祿為全體員工講授《傳承廉文化 爭(zhēng)做清廉人》專題黨課,通過(guò)闡釋廉政文化的由來(lái)、內(nèi)涵以及發(fā)展過(guò)程,回顧學(xué)習(xí)集團(tuán)公司廉政文化舉措,結(jié)合疫情分析公司當(dāng)前形勢(shì),使廣大員工在潛移默化中強(qiáng)化自身道德修養(yǎng),引導(dǎo)員工崇德尚廉潔,樹(shù)立良好職業(yè)道德和社會(huì)公德,不斷增強(qiáng)廉潔從業(yè)的自覺(jué)性和主動(dòng)性;以“擔(dān)當(dāng)新使命 爭(zhēng)做‘五有’人”為主題,結(jié)合公司業(yè)務(wù),把學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想成果,推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨、加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)方面的新舉措作為主要內(nèi)容,組織員工拍攝廉潔短視頻,使員工通過(guò)參與入腦入心;采取線上學(xué)習(xí)、測(cè)試相結(jié)合的方式,組織43名員工學(xué)習(xí)《中國(guó)共產(chǎn)黨章程》、《廣西交通投資集團(tuán)有限公司員工違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法》、集團(tuán)公司“六條共勉”、從嚴(yán)治企“十個(gè)絕對(duì)不準(zhǔn)”等黨紀(jì)條規(guī),通過(guò)掃描二維碼參加廉潔從業(yè)測(cè)試,引導(dǎo)員工繼承黨的優(yōu)良作風(fēng)、弘揚(yáng)廉潔文化,真正做到廉潔從業(yè)、心中有企。
黨支部書(shū)記梁遠(yuǎn)祿講授專題黨課
廉潔進(jìn)支部 促心中有黨
把廉潔活動(dòng)與支部活動(dòng)相結(jié)合。采取線上一對(duì)一視頻方式,與邕洲公司第一黨支部聯(lián)合開(kāi)展“心廉心 話初心”主題黨日活動(dòng),通過(guò)觀看警示教育片《叩問(wèn)初心》,新、老黨員代表回顧入黨故事、分享入黨經(jīng)歷和心得感悟,引導(dǎo)鼓勵(lì)廣大黨員干部堅(jiān)守初心,勇?lián)姑畏谰€,廉潔從業(yè),不斷增強(qiáng)自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高能力,永葆共產(chǎn)黨員先進(jìn)性和純潔性。
“心廉心 話初心”主題黨日活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)
廉潔進(jìn)家庭 促心中有民
始終把家風(fēng)家規(guī)和廉潔教育相結(jié)合,通過(guò)“支部書(shū)記送廉書(shū)、共寫(xiě)廉潔家書(shū)、共讀廉潔書(shū)籍、持續(xù)廉潔家訪”多形式開(kāi)展家企聯(lián)動(dòng)活動(dòng),共同筑牢廉潔雙防線。
公司黨支部書(shū)記為員工送廉潔書(shū)籍,傳遞清廉能量,促使員工學(xué)習(xí)楷模,保持廉潔本色,爭(zhēng)當(dāng)廉潔表率。
贈(zèng)送廉潔書(shū)籍
組織4名員工代表和家庭成員寫(xiě)廉潔家書(shū),傳遞摯愛(ài)真情、傳播廉潔理念,引導(dǎo)家人共同關(guān)心、呵護(hù)干部員工的成長(zhǎng),夯實(shí)反腐倡廉家庭基礎(chǔ)。
黨支部書(shū)記發(fā)揮“領(lǐng)頭雁”的作用,帶領(lǐng)公司員工分別與家人共讀廉潔書(shū)籍并錄制短視頻,通過(guò)多形式宣傳展播,厚植廉潔文化,弘揚(yáng)家風(fēng)家訓(xùn),促使員工修身律己、廉潔齊家。
員工與家人共讀廉潔書(shū)籍
通過(guò)發(fā)放家庭監(jiān)督聯(lián)系卡,持續(xù)到員工家里廉潔家訪,拓寬監(jiān)督視線,將反腐倡廉工作從“工作圈”延伸至“生活圈”強(qiáng)化員工“八小時(shí)以外”監(jiān)督,促使員工家屬繼續(xù)當(dāng)好“廉內(nèi)助”、做好“監(jiān)督員”,把好“幸福關(guān)”,共同筑牢家企廉潔雙防線,增強(qiáng)員工思想自覺(jué)和行動(dòng)自覺(jué)。
監(jiān)督聯(lián)系卡(正、反面)
公司領(lǐng)導(dǎo)到員工家里廉潔家訪
廉潔進(jìn)部門(mén) 促心中有戒
結(jié)合公車(chē)私用、私車(chē)公養(yǎng)等五大專項(xiàng)整治活動(dòng),有針對(duì)性地開(kāi)展廉潔從業(yè)風(fēng)險(xiǎn)排查,從思想道德、崗位職責(zé)、制度機(jī)制、業(yè)務(wù)流程、外部環(huán)境等五類(lèi)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)出發(fā),對(duì)公司8個(gè)部門(mén)和38個(gè)崗位進(jìn)行全面排查,并進(jìn)行公示接受監(jiān)督,經(jīng)統(tǒng)計(jì),共開(kāi)展排查46次,排查出部門(mén)廉潔風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)48個(gè),崗位廉潔風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)116個(gè),提出防控措施164條,發(fā)現(xiàn)存在問(wèn)題2個(gè)并完成整改。此外,公司還對(duì)2019以來(lái)的一車(chē)一檔、用車(chē)申請(qǐng)表進(jìn)行全面排查,均能?chē)?yán)格按照相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
“反腐倡廉教育月”活動(dòng)的開(kāi)展,對(duì)公司全體員工的思想認(rèn)識(shí)、宗旨意識(shí)和人生觀、價(jià)值觀、世界觀是一次大洗禮,既增強(qiáng)了全體員工的廉潔從業(yè)意識(shí),更加堅(jiān)定了員工反腐倡廉常抓不懈的決心和責(zé)任感,激發(fā)了全體員工立足崗位、務(wù)實(shí)工作的積極性和創(chuàng)造性。通過(guò)宣傳教育,員工思想上更加警醒、政治上更加規(guī)矩、行動(dòng)上更加自覺(jué),廉潔自律和拒腐防變能力明顯增強(qiáng),為公司廉潔高效發(fā)展提供了堅(jiān)強(qiáng)的政治和紀(jì)律保障。